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自從201012月,東方線上董事長詹宏志在研討會中提出「精明惡魔消費者」的論調之後,便引來不少媒體及經理人的注意,於是大家開始運用這樣的名詞來形容自己的顧客,來進行公司內部行銷策略的討論,報紙雜誌這樣做也就罷了,企業在使用上就得相當小心,有可能造成極大的副作用及風險。

 

在正式談個人的想法前,讓我們先初步瞭解一下精明惡魔消費者的定義,根據詹宏志的說法,2008年的經濟不景氣,讓消費者變的非常謹慎,2009年雖然景氣陸續回溫,但消費者妥善支配收入的精明態度卻更加深化,他們變得更有計畫的進行消費,對於消費訊息的收集比過去來的更加細膩、綿密。詹宏志表示他們是一種進化型的消費者,理性到將來要成為行銷人員的噩夢,故半開玩笑的以消費者惡魔化稱之,這個惡魔讓你覺得精明難纏、痛不欲生又有點尊敬的地步。

 

設定議題,搏取版面,詹宏志不愧是行銷高手,而身為企劃及市場調查專家的角色,詹宏志採取顧客惡魔化的表達方式,則是正確中的正確,因為這樣比較容易讓人們聽進去他的論述及忠告。這就像新聞報導,壞消費者總是比好消息引人注意;又像是一部賣座電影,有英雄必定要有壞人與惡棍,正反雙方鬥爭的情節總是比較精彩可期。

 

但是身為企業經理人可得慎用這個名詞,瞭解詹宏志的用心良苦就好,在組織內部大事傳播「消費者惡魔論」可不是件好事,如果只是造成一時流行也就無所謂,若是訊息深入人心,那麼潛藏的負面能源將帶來可怕的危機。

 

這麼說並不是危言聳聽,因為語言是有力量的,可以產生強大的行為制約效應,正向的語言帶來好運,負向的語言帶來惡運。如果你每天早上起床,就直喊好累好累,保證你整日都無精打彩,如果你每天早上有精神的向大家說早安,不但人緣變好,工作效率也會大幅提高。

 

即使是植物也知道什麼是負向語言,什麼是正向語言,曾經有人得出這麼一個實驗結論,說好話給植物聽,植物就長的翠綠茂盛,說壞話給植物聽,植物就枝葉枯萎,語言的力量實在不容小覷。

 

建立顧客關係就像種樹,必須每天勤於灌溉,與顧客進行正向的對話。精明惡魔消費者是負面用詞,不適於做為管理及行銷用詞,討論它就是在說壞話給自己聽,使得潛意識裡我們將消費者視為對手,建立起彼此是不同物種相互鬥爭的刻板印象,很容易形成組織與顧客的對立面,員工使用這類型名詞就像是在為消費者貼標籤,也是在幫自己進行錯誤的洗腦,久而久之,口頭的預言會產生自我實現的效應,常見的類似錯誤用詞還包括:澳客、機車、黑名單顧客等等,企業應該小心在小心。

 

最好完全避免使用有不當聯想的用詞來形容不好的顧客,企業可以考慮使用較為中性的用詞,如C級、二星級或精打細算型,來代表不具開發價值的顧客,就可以達到同樣的管理目的。

 

此外,企業堅決不用負面名詞,除可減低員工產生錯誤的思考模式,還可避免不可預期的消費糾紛。最近聯合報就有一則很好笑的報導,桃園有一家不動產加盟店的女職員將顧客註記為色狼,結果去年端午節時,該公司系統直接發簡訊給所有客戶,使得該名男性客戶收到下列簡訊:

 

親愛的色狼您好,我們是**不動產加盟店,在此送你一顆幸福粽,祝福您全家平安、佳節愉快。

 

然而,使用中性名詞依舊是消極的做法,最好的做法是使用正向語言,並且落實為公司最核心的經營理念,如顧客是公司最重要的資產;顧客是我們貼心的朋友;顧客的信賴是品牌成功的保證;顧客是公司最重要的經營夥伴,我們要成為顧客最大利益的提供者。

 

顧客是我們的老闆。這是P&G所使用的正向語言,顯得有點老生常談是吧!但是這句話卻是企業成功關鍵中的關鍵,P&G能夠在消費品市場獲得卓越的成就,原因在於他們把這句口號當成真的,並且具體落實這個重大的指導方針,時時提醒員工要重視顧客的聲音,圍繞著顧客進行所有的決策及行動。

 

P&G在公司內部推動貼近消費者計畫(Consumer Closeness Program),他們將顧客置於公司營運思考的核心,讓消費者來帶領創新方向,成為公司背後的真正老闆,而員工亦堅持顧客就是老闆的信仰。相信程度的不同,使得同樣的一句管理口號,卻能展現出完全不同的經營力道。

 

P&G最大的不同在於重建市場研究組織,P&G不採傳統的研究方法,經理人不躲在辦公室看市場調查報告,而是改採身臨其境(immersive)的研究,他們花更多時間和顧客待在一起,進行零距離觀察,一起購物,一起料理,一起洗衣,然後從中挖掘出可能的新產品及創新機會,P&G最出名的Swiffer除塵拖把,就是運用這個手法所開發出來的暢銷商品,身臨其境帶給P&G真實而不扭曲的市場眼光,使得該公司成為真正具有顧客導向精神的一家公司。

 

顧客是天使不是魔鬼,他們變得精明是因為怕吃虧,他們到處在網站蒐尋產品訊息是因為怕被騙,這是廠商所造成的,試想一個婦女在連鎖鞋店以三折買了四雙鞋子,結果卻在不到三個月的時間,或脫底,或崩裂,或漏水,你想顧客能不變得更精明嗎?顧客是被廠商操弄怕了,他們不安心,他們誠惶誠恐,他們不得不演化成更精明的物種。

 

在史上賣出三千萬冊的《梅岡城故事》裡面,男主角亞惕在最後有這麼一句話:「大多。數人都是好人,思葛,最後妳會發現的。」同樣的大多數顧客都是好顧客,管理者,最後你會發現的

 

精明的顧客並不難纏,只要取得他們的信賴,他們是最死忠的顧客,他們知道什麼是好東西,絕對不會讓自己吃虧。我看鼎泰豐還是很多人在排隊,宜蘭老爺酒店成為最受歡迎的住宿地點,里仁有機店可是人潮滾滾,這些企業以信賴取得精明顧客的時時上門。

 

顧客變得精明,好公司才能跳脫出來,否則市場上依然存在著混水摸魚的機會,此時正是管理進行文藝復興的大好機會,且讓我們回歸顧客至上的原點,從事企業經營手法的重生與創新,因為消費者要的永遠是合理對待。

 

統一企業自從創業以來,就秉持創始人吳修齊先生「三好一公道」的精神在經營,統一雖然是一家不斷創新的公司,但是始終不忘經營事業的初心,什麼是三好一公道呢?就是品質好、信用好、服務好、價錢公道,就是開發以消費者利益為導向的優質產品,滿足顧客的期許,成為他們最安心的選擇,而這正是精明消費者所要求的,許多企業忘了,統一創業四十幾年從來沒有忘記過。

 

管理大師彼得杜拉克說:「企業存在的目的在於創造顧客。為了產出成效,資源必須分配在開發機會而非解決問題上。」把顧客視為魔鬼是解決問題,把顧客視為老闆則是尋找機會,請問各位經理人做什麼才是對的事情?

 

顧客不應該是企業的噩夢,我們要和顧客一起築夢!

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